Mir sinn een Team aus Mataarbechter aus verschiddenen Beräicher,
a mat ënnerschiddlechen Ausbildungen.
(Aides-Soignant(e)s, Infirmieren, Educateuren,
Sekretären, Serveuren an Handwierker (Usträicher)).
 
Dëst erméiglecht äis Iech an alle Servicer a Beräicher,
ze beroden an ze ënnerstëtzen.

Zanter Mäerz 2024, hu mir rëm an all de 6 Haiser, e Vertrieder vun der Zentral Delegatioun. Des Weideren sinn äis fräigestallten Delegéiert (Christiane, Elisabeth, Thomas a Frederic) reegelmeisseg 1 - 2 x de Mount an den eenzelnen Haiser Präsent.

Aller Anfang ist schwer! Der Weg hierher war nicht immer einfach für uns. Aber wir würden um keinen Preis der Welt etwas daran ändern. Unsere Erfahrungen haben uns zu dem gemacht, was wir heute sind - und wir haben aus unseren Fehlern gelernt. Davon können Sie heute profitieren.

Kuerzen Iwwerbléck

Eis Projeten

  • Mobbing


Dir fannt eis Affiche zum Thema  Mobbing franséisch an ob  däitsch

  • Respekt


Dir fannt eis Powerpoint zum Thema  ënnert der Rubrik ,,Projekt Respekt,,


Zukünfteg Projeten

  • Charta vum Beruffsgeheimnis 
  • Upassung vum RTS un dem CCT SAS   

Eis Zieler


Dat all Mataarbechter:

  • mat Respekt behandelt gëtt, 
  • Intern Reegelen agehale ginn
  • Verbesserung an anhaalen vun den Aarbechtskonditiounen 



nëtzlech Links


HPPA


wéi dir bestëmmt wësst besteet äis SARL SIS aus aktuell 6 Haiser, dat 7 "Äischen" ass  bal fäerdeg,  geplangt fir Ufank 2026. 
Mir maache reegelméisseg all Mount 2 - 3 Präsenzen an den eenzelnen Haiser, wou dir äis consultéiere kënnt, dëst och wärend ärer Schaffzäit.  

QR Code Verträge

Hei fannt Dir all wichteg Kontrakter, déi eis betreffen.

QR Code Homepage

Hei fannt Dir de QR-Code vun eiser Homepage